Welkom op de Cao-pagina voor de medewerkers van Stork Nederland. Hier vind je alle belangrijke informatie over de collectieve arbeidsovereenkomst (Cao) bij Stork, speciaal samengesteld voor de leden van vakbond VHP2. Stork, onderdeel van het internationale technologiebedrijf Fluor, is een toonaangevende aanbieder van onderhoudsdiensten en asset management-oplossingen voor uiteenlopende industriële sectoren. VHP2 zet zich in voor de belangen van professionals en leidinggevenden binnen Stork, met als doel eerlijke en duurzame arbeidsvoorwaarden te realiseren. Via deze pagina blijf je op de hoogte van de laatste ontwikkelingen, onderhandelingen en afspraken die van invloed zijn op jouw arbeidsvoorwaarden bij Stork.
Cao Metalektro
Op de werknemers van Stork zijn de Basis- en HP-cao Metalektro van toepassing. Wil je meer weten? Bezoek dan de pagina over de cao Metalektro, of raadpleeg de FAQ voor veelgestelde vragen over de Basis- en HP-cao Metalektro.
Actuele informatie
De huidige cao Metalektro heeft een looptijd van 1 juni 2024 tot en met 31 december 2025. Hieronder vindt u de meest recente informatie over de cao-afspraken die relevant zijn voor Stork-medewerkers:
- Loonsverhoging: Per 1 juni 2024 is er een structurele loonsverhoging van 2,75% afgesproken. Op 1 januari 2025 volgt een verhoging van 3,25% en op 1 juni 2025 nog eens 3%.
- Generatiepact: Er zijn mogelijkheden voor oudere werknemers om minder te gaan werken met behoud van een deel van het salaris en volledige pensioenopbouw.
- Duurzame inzetbaarheid: Er is extra aandacht voor scholing, ontwikkeling en het behoud van vakmanschap in de sector.
Voor specifieke vragen over hoe de cao Metalektro op uw situatie bij Stork van toepassing is, kunt u terecht bij uw HR-afdeling of contact opnemen met VHP2. Blijf op de hoogte van de laatste ontwikkelingen en raadpleeg regelmatig deze pagina voor updates over de cao Metalektro en de implicaties voor Stork-medewerkers.
Klankbordgroep Stork
Denk en praat mee in de klankbordgroep!
Heb jij ideeën over jouw arbeidsvoorwaarden? Wil jij invloed uitoefenen op het overleg bij Stork en de onderhandelingen binnen jouw sector? Sluit je aan bij de klankbordgroep en denk en praat mee over de toekomst van jouw werk!
Bij VHP2 geloven we in de kracht van samenwerking. Hoe meer mensen meedenken, hoe sterker we staan in onderhandelingen over arbeidsvoorwaarden.
Schrijf je vandaag nog in en doe mee met het gesprek! Wil je meer weten? Bezoek dan deze pagina voor uitgebreide informatie over de klankbordgroepen van VHP2.